Cómo sacar el RUT por primera vez por Internet

Cómo sacar el RUT por primera vez por Internet




 Cómo puedo sacar el rut por primera vez por Internet

Que significa liderazgo en Multinivel

Hola a todos, hace dias no habia vuelto a escribir en el Blog. Simplemente me he dedicado a buscar informacion y sentido a lo que hacemos.

Estoy firmemente convencido que el Multinivel es un vehiculo magnifico para lograr resultados financieros a mediano y largo plazo.

Por ello he revisado mi trabajo, mi quehacer y saber que es lo que pasa cuando me hablan que del 100% de las personas que ingresan a una empresa basado en este esquema de marketing, solo el 15% permanece. Por que razón el 85% no continua.

Buscando EL POR QUÉ de esa situación.

 Por ahora dejo este vídeo de un señor, todo un señor hablando sobre ello, el se llama Edgardo Romero



Antes de existir el Multinivel, ya existían los negocios tradicionales y las técnicas de negocios ya se empleaban.

Administración de personal para tratar con nuestro equipo
Atención al cliente,
Seguimiento
Hablar en publico
uso de las nuevas tecnologías

Habilidades que podemos aprender.

Este es un resumen de su video

DEJAME DECIRTE DE FORMA SERIA Y SIN OFENDER A NADIE POR QUE NO ESTA FUNCIONANDO EL MULTINIVEL


NO SON TODOS PERO MUCHOS DE LOS LIDERES, SI SE LES PUEDE LLAMAR ASI, ENCUENTRAN UN ATAJO EN EL NEGOCIO QUE CONSTA DE LOS SIGUIENTE




• Jugar con las pasiones, ilusiones e ideales de muchas personas para prometer lo que es imposible, aprovechandose de la necesidad de la gente y de su falta de conocimiento de como realmente funciona esta industria

• De forma directa o indirecta piden a la gente que dejen afuera toda razon y les piden que abracen sueños grandes, sin explicar que herramienas les daran para construir este Castillo en el aire que se Libertad Financiera, sin explicar en que consiste y que dicha libertad es diferente para cada persona

• Juegan con la necesidad de la gente para venderles un proyecto legitimo, generosos y extramdamente poderoso, basado en verdades a media y sin mas sustento que el estilo de vida de los ricos y famosos de la compañia, pero no se toman el tiempo para decir que estas personas han invertido TIEMPO, ENERGIA, DIENRO Y HAN PAGADO UN GRAN PRECIO PARA LOGRAR LO QUE TIENEN… NO ES DE LA NOCHE A LA MANANA

• Lo legitimo del negocio y las grandes bondades del negocio no quita que tenemos que ser serios de pedir a nuestro publico que vea la oportunidad en el corto, media y largo plazo

• Algunos lideres buscan elevar las pasiones, anulando la logica, el poder de la educacion empresarial y el buen uso de la tecnologia que sera al final el factor que en esta epoca determine que tan rapido y grande crece un negocio 

• La epoca de tirar la red en hoteles, restaurants y reuniones casa por casa esta pasando a la historia, al igual que lo hizo, el Walkman, el vhs y ahora esta pasando con los discos compactos

• EL MUNDO CAMBIA… QUERAMOS O NO

• Los Malos lideres de la industria a veces se comportan como muchos politico que dicen amar tanto a la gente pobre que en lugar de ayudarlos los multiplicand, por que asi ven crecer sus negocios… Y NO SE DAN CUENTA QUE EL VERDADERO LIDER SE MUESTRA CUANDO PRESENTA A CUANTA GENTE A AYUDADO…. SI REALMENTE TE COMPROMETES EN AYUDAR A MUCHA GENTE… INEVITABLEMENTE SERAS UNA PERSONA MUY PROSPERAR EN LA INDUSTRIA

• La industria necesita pasar de los lideres que TE MOTIVAN mostrando sus AUTOS, ANILLOS, CARTERAS, MANSIONES Y VIAJES a Lideres comprometidos con las transformacion de sus socios.

• Necesitamos que el liderezgo deje de ver a las personas como un numero y como una cantida de puntos al final del mes… para verlos como alguien en quien vale la pena invertir, capacitacion, educacion, formacion y sobre todo alguien que merce ser entrenado para liderar y no solo para ser liderado

• Necesitamos dejar de justificar el fracaso de nuestros socios diciendo que no tiene mas por que no hacen mas… por que no van a un evento u otro… cuando en realidad quizas nunca hemos hecho un diagnostic para saber cuales sonlas habilidades que necesitan aprender para dar el siguiente paso…

• TAN SENCILLAS ESAS HABILIDAD COMO TENER UN MENSAJE CLARO BASADO EN LOS BENEFICIOS Y NO EN MARCAS O TECNOLOGIAS

• SABER HABLAR CLARAMENTE EN PUBLICO

• PODER PROSPECTAR A LAS PERSONAS CORECTAS

• TENER UN SISTEMA DE ENTRENAMIENTO DUPLICABLE

• UN PRODUCTO O SERVICIO EN LAS MANOS APROPIADAS EN UN EXITO SEGURO

• EL MEJOR PRODUCTO O SERVICIO EN LAS MANOS DE ALGUIEN QUE NO ESTA CAPACITADO… SOLO ES LA PROFECIA DE UN FRACASO Y UNA VIDA FRUSTRADA


Me preocupa el nivel de compromiso de los que somos lideres, por que un grupo de entusiastas emprendedores, sin la educacion empresarial apropiada es facilmente manipulable para el beneficio de unos pocos

Estoy convencido que las herramientas que nos proporciona la era del conocimiento y la informacion son las clave de una nueva generacion de emprendedores del Multinivel o redes de mercadeo exitosos

Vision Asiatica Metodo Embajador Corona - Carlos Eduardo Castellanos

Extraordinaria charla dada por Carlos Eduardo Castellanos, la visión Asiática de como hacer el negocio de Amway.

Ayudar a las personas, crear tribus, trabajar en equipo no ser una estrella sino un gran líder, hacer las cosas fácil, sencillas y descomplicadas.

Espero lo disfruten y estemos de acuerdo.

Libro recomendado para negocios - Piense y Hágase Rico Napoleón Hill

Hola a todos mis amigos, hoy les recomiendo la lectura de Piense y Hágase Rico de Napoleón Hill, este libro Publicado en Estados Unidos en 1937, uno de los peores años de la Gran Recesión, Piense y hágase rico inauguró el género de la literatura de superación personal, más conocido en nuestros días como autoayuda. Esta obra pionera se convirtió en un éxito instantáneo gracias al boca a boca y ha sido traducida a los principales idiomas europeos así como al chino, el hindi, el árabe y el japonés. Desde su publicación ha vendido más de 70 millones de copias legales. Considerado por algunos como la guía práctica de negocios más relevante del siglo XX, sus sucesivas ediciones han venido avaladas por los testimonios de personalidades de la empresa, la política y el deporte.
Napoleon Hill desencadenó una polémica que continúa afectando al género de la superación personal. Mientras sus partidarios subrayan su utilidad a la hora de guiar y encauzar los períodos de crisis, cambio y transición, sus detractores le achacan voluntarismo vano, sensacionalismo y superficialidad. Este asunto ha sido objeto de varios estudios, algunos de los cuales respaldan la efectividad de la autoayuda como sustituta de la terapia. En cambio, otros la ponen en tela de juicio.
Sea como fuere, Piense y hágase rico inauguró una nueva época. Salvando las obvias distancias temporales y culturales, buena parte de los libros de negocios y autoayuda actuales son deudores del enfoque pragmático y la metodología práctica expuestos por Napoleon Hill, así como su estilo directo, personal y exhortador. - Read more at: http://scl.io/ucFnzkNo#gs.qpJhXkY

El enlace para bajarlo en digital está en

http://www.libertadfinanciera.com/Piense_y_Hagase_Rico%20PDF.pdf

Una vision global del contenido del libro lo puedes conseguir en

https://es.wikipedia.org/wiki/Piense_y_h%C3%A1gase_rico

Lo recomiendo mucho.

Cinco claves para establecer tus metas

Te voy a compartir hoy algunas reflexiones tomadas de diferentes entrenamientos que tomado a lo largo de mi carrera, que se resumen en cinco claves para establecer tus metas.   Esta metodología que te presento hoy está extraída principalmente de los cursos de motivación emprendedora y los libros de de Brian Tracy, la cual me sirvió para poder establecer un rumbo claro y concreto entre todos los buenos propósitos que había tenido hasta entonces.

Empiezo contándote una pequeña anécdota, dicen que en cierta ocasión, el multimillonario magnate petrolero Haroldson L. Hunt  dijo cuando le preguntaron en un programa de televisión cuál era el secreto de su éxito:  “Sólo hay dos cosas que se requieren para tener éxito, la primera es que debes saber exactamente lo que quieres, y lasegunda es que debes conocer cuál es el precio que tienes que pagar para lograrlo, yresolverte a pagarlo”.

¿Cual es el problema?

El problema es que la mayoría de las personas no sabe lo que quiere en realidad,  y esto es una paradoja, ya que vivimos en una época en la que existen muchos recursos, tecnología, técnicas, modelos de negocio, y sobre todo el conocimiento al alcance de cualquiera que tenga una computadora e internet, para que cualquier persona pudiera establecer y lograr cualquier meta que se proponga.

Sin embargo, se sabe que el 90 % de la población tiene sólo una idea vaga de lo que quiere,  o no tiene ninguna idea.    La mayoría de la población no tiene metas claras, tan sólo buenos propósitos y eso solamente al inicio de cada año, en un arrebato de inspiración,  que luego se va diluyendo al transcurrir de los meses hasta llegar al siguiente fin de año y encontrarse con que no cumplieron ninguno de ellos.

¿Por qué la mayoría de las personas no establecen metas?

Por 5 razones:

1)      No se dan cuenta de la importancia.  Mucha gente nunca ha escuchado de la importancia de tener metas en la vida, no se dan cuenta que es indispensable para tener éxito, no se dan cuenta que  “el éxito está hecho de metas”.

2)      No saben cómo establecer metas.  En todos los años de escuela, primaria, secundaria, preparatoria, profesional posgrado, nadie nos enseñó a establecer metas. Hasta hoy, y nunca es tarde para empezar.

 3)      Temor al rechazo.  Esto lo aprendimos desde pequeños, si no quieres que te critiquen, tomamos la decisión de no hablar de nuestras metas, porque la mayoría de la gente te dirá que no puedes.   Por eso mantén tus metas confidenciales, sólo compártelas con quienes también tienen metas propias.

4)      Temor al fracaso. Es imposible lograr algo sin fracasar antes.  Es esencial para el éxito, no podemos evadir el fracaso porque es una manera de aprender el cómo no se hacen las cosas.  No hay nada de malo en fracasar en tanto aprendamos de cada fracaso.

Entonces  ¿Cuáles son las claves para poder establecer metas que puedan trasformar nuestra vida?

1.- Aprender a vivir el cambio sin temor.     El mayor miedo que existe es el miedo al cambio……a menos que exista una meta.      

El cambio es atemorizante cuando no tenemos la sensación de control, y esta sensación se obtiene únicamente estableciendo una meta clara.    Todos los seres humanos tenemos la inercia a quedarnos en nuestra zona de confort, pues lo más seguro es que si nos quedamos en donde no hay esfuerzo, no habrá rechazo ni fracaso, pero sin duda tampoco habrá éxito. Es por eso que una meta nos ayuda a enfrentar el temor del cambio, y además nos permitirá controlar la dirección del cambio.

2.- Encuentra tu área de excelencia que esté alineada con tu meta.   Enfócate en tus fortalezas antes que tus debilidades.

Todos tenemos cosas que hacemos mejor que otros, algunos somos buenos en deporte, cocinar, escribir, etc., malos para hablar, para historia, para memorizar datos, etc.     Es decir, todos tenemos talentos en los que nuestro desempeño sale de lo normal, todos tenemos áreas en las que somos mejores que el promedio de la gente.    ¿Cómo saber cuáles son mis áreas de excelencia?  Hay tres pasos para empezar a identificarlas.

a)      Atención.  ¿Qué cosas o temas o actividades son las que llaman generalmente tu atención?  Analiza un día común y toma nota de lo que realmente capta tu atención hasta el punto en que te olvidas de todo lo demás.

b)      Interés.- ¿Qué es lo que te ha interesado durante toda tu vida? ¿sobre qué te gusta leer?  ¿Sobre qué temas has tomado cursos? Etc.

c)      Absorción o fluidéz.-  Este término fue acuñado por el psicólogo Mihalyi Csikszentmihalyi,  (no intentes pronunciarlo :))  en su libro FLUIR,  quien lo ha definido como un estado en el que la persona se encuentra completamente absorta en una actividad para su propio placer y disfrute, durante la cual el tiempo vuela y las acciones, pensamientos y movimientos se suceden unas a otras sin pausa.

 3.- Las oportunidades y soluciones vienen disfrazadas de trabajo duro.

Muchas veces tenemos la idea que el éxito vendrá cuando salgamos a buscarlo en otro trabajo, en otra relación, cuando tengamos un coche nuevo, cuando el clima esté mejor.   Hay una historia de un viejo granjero que escuchó que en África había diamantes, entonces vendió su granja sus posesiones y se embarcó a buscar los diamantes.  Pasó toda su vida buscando los famosos diamantes y finalmente murió sólo y sin un centavo.    El nuevo dueño de su granja exploró en la tierra y los alrededores y encontró un diamante que lo hizo rico.   ¿Qué nos dice esta historia? Que no tenemos que salir a fuera a buscar las soluciones, sino que todos los recursos están con nosotros, pero frecuentemente las oportunidades vienen disfrazadas de “trabajo duro”, es por eso que no las reconocemos, ni nos parecen muy atractivas.

4.  Establece metas equilibradas. 

Aunque no nos guste mucho la idea, no solamente debes tener metas relacionadas con tener dinero o éxito en tu profesión.  Debes tener metas en todas las facetas de tu vida.  Te presento 3 ámbitos en los que debes tener metas:

a)      Personal y familiar.   Son las metas que nos contestan la pregunta ¿Por qué?, es el fin último por lo que estamos trabajando, y buscando el éxito financiero y profesional.  Define 3 o 4 metas. A veces estas metas se nos olvidan por centrarnos en las siguientes, que son de:

 b)      Negocios y carrera.   Son las metas que nos dan un lugar en la sociedad como personas productivas, estas metas son el “que”, es decir, son cuantificables en dinero y beneficios.   A veces nos vemos atrapados en estas metas y nos olvidamos de las metas del “paraqué” o “porque”.  Define 3 o 4 metas en éste ámbito.

 c)      Automejoramiento.   Estas metas son viéndote a ti como si fueras un proyecto de “hágase a sí mismo”, los auto mejoramientos  son los medios para conseguir los “que”.  Son los como lograremos esos medios, para las metas personales y familiares (nuestros paraqué). Por ejemplo, ¿Qué hábitos debes cambiar? ¿Qué debes conocer? ¿Qué conocimientos, habilidades y actitudes necesitas para lograr las metas de negocios y carrera?   Define 3 o 4 metas.

5.- Un propósito o meta importante.  

Esta meta es la más grande que cualquier otra meta, lo que llamamos misión en la vida.    Este propósito principal debe ser concreto y debe estar en tu área de influencia, debe estar bajo tu control y debe ser medible.    Debe ser algo que pueda hacer, tener o ser.    Si te despertaran a media noche y te preguntaran ¿cuál es tu meta principal en la vida?, deberías saber responder.

Ejercicio de establecimiento de metas:

Finalmente, para poder iniciar a establecer tus metas, te propongo hacer el siguiente ejercicio, en un momento en el que no tengas interrupciones y puedas .  Es importante que lo hagas contando  un minuto para cada pregunta, para que contestes de forma espontánea y no le des muchas vueltas.

¡ Escribe lo primero que se te venga a la mente ! (tienes 60 segundos para cada una)

§  ¿Cuáles son los 5 valores básicos en tu vida?  es decir ¿Cuáles son las 5 cosas que valoras más en tu vida?  Luego que los escribas, organízalos de acuerdo a la prioridad.

§  Escribe tus 3 metas más importantes en la vida ahora.   Escribe lo primero que te llegue a la mente.

§  ¿Como pasarías el tiempo si hoy descubrieras que tienes 6 meses de vida?   Escribe pensando en que todo lo que escribas lo puedes hacer con sólo escribirlo, si importar los recursos materiales)

§  ¿En qué cambiarías tu vida si hoy te sacaras 1 millón de dólares?  ¿Continuarías trabajando en donde estas? ¿Qué cambiarías en tus actividades diarias? Pensando en que si lo escribes lo puedes cambiar.

§   ¿Qué es lo que siempre has querido hacer pero has tenido miedo de intentar? imagina que harias si no tuvieras miedo.

§   ¿Qué tipo de actividades te proporcionan mayor satisfacción y felicidad, paz? ¿Qué hacías en esos momentos?

§  ¿Qué gran cosa te atreverías a hacer si supieras que no puedes fallar?  Imagina que tienes una píldora que hace que todo lo hagas bien y te garantiza éxito absoluto.

Una vez que concluyas este ejercicio, deberás actualizarlo por lo menos una vez al mes, para ir avanzando en el conocimiento personal que tengas sobre tus valores y principales propósitos de vida que no debes perder de vista al organizar tu día a día y tus metas semanales y diarias. si quieres conocer más ejercicios y prácticas para definir tus metas, checa el ebook “Haz que suceda !”.

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Información tomada de :  http://enfocatuvida.com/cinco-claves-para-establecer-tus-metas/

Como Mover Volumen - Hogares Ecologicos

Este material es muy importante para mover volumen y es a través de hogares ecológicos.

Este vídeo de Tribus Next nos da una gran claridad de el como mover los productos para el hogar y lograr altos niveles en esta industria.

Luego esta el audio de Rodrigo Correa y Henry Carrillo, sobre comercialización y acerca de la misma estrategia de Amway Home, hogares ecológicos.

Importante PRINCIPIO DE CERTIDUMBRE


El audio es este:

Exito igual a Equilibrio - Carlos Eduardo Castellanos

Audio - Enseñanza de Carlos Eduardo Castrellanos,

Para constructores,

Este señor enseña realmente sobre el equilibrio, no solo emoción, no solo técnica, es un equilibrio

Entre mente, corazón y acción.